No se trata de quiénes queremos ser, sino de quiénes creemos ser. Intentamos dejar muy claro qué nos motiva y cuáles consideramos los valores que definen a nuestro equipo.
No bullshit.
Creemos que la comunicación honesta y transparente facilita la vida de todos. En MARA, priorizamos las ideas sobre las jerarquías y compartimos opiniones e información de forma abierta y constructiva, tanto dentro del equipo como con nuestros clientes.
Embrace learning curves.
La curiosidad es nuestra mayor motivación para ir más allá. Queremos trabajar con personas y empresas dispuestas a aprender algo nuevo en cada oportunidad. Para evolucionar como equipo y como individuos, vivimos una sólida cultura de retroalimentación.
R.E.S.P.E.C.T.
Creemos que trabajar con personas de diferentes orígenes y estilos de pensamiento nos ayuda a crecer. Respetamos a las personas por quienes son y valoramos a cada una por ser única. Queremos dar lo mejor de nosotros para promover la igualdad en el lugar de trabajo.
Customer is Queen.
Nos centramos firmemente en resolver los problemas de nuestros clientes y usuarios. Ese es, en esencia, nuestro derecho a existir. Y este enfoque es natural para todos en nuestro equipo, ya sean desarrolladores o vendedores.
Make things happen.
Todos en el equipo asumimos nuestra responsabilidad. Cuando vemos un problema, nos movilizamos para resolverlo en lugar de pensar en por qué no podemos. Con esta actitud positiva, logramos mucho y nos divertimos en el proceso.
Enjoy work. And life.
Disfrutamos de lo que hacemos y nos aseguramos de que todos los que trabajan con nosotros también lo disfruten. Queremos que todos los que trabajan en o con MARA vean sus objetivos personales y profesionales como complementarios, no opuestos.
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